湖北省侨联建立干部联系点制度 倾听侨界心声

　　昨(3日)从(湖北)省侨联获悉，本月起，该会正式启动干部直接联系基层侨联组织、侨资企业和困难归侨侨眷制度，机关厅级干部要明确一个地区、3家侨企，处级干部要明确几个县市(区)、两家企业，机关一般干部要明确2至3户困难归侨侨眷作为工作联系点。

　　该制度规定，领导干部每季度到联系点一次，详细记载每次到联系点调查研究、征求意见、解决问题的主要情况，并建立档案。在联系点，机关干部可通过谈心活动、参加民主生活会、走访座谈、发放调查表等形式，倾听群众的意见、建议和要求，发现存在的困难和问题，不断改进工作。

　　同时，侨联干部还要重点为侨胞办实事、办好事，协助侨企和贫困归侨、侨眷解决生产经营和生活困难。

　　省侨联负责人介绍，将把联系点制度落实情况，作为侨联干部年终业绩考核的重要内容和依据。(江卉 韩蓉晖)